صندوق بازنشستگی کشوری برای افزایش حقوق بازنشستگان دست به کار شد | خبر خوش از افزایش حقوق و مزایا بازنشستگان کشوری

مدیرعامل صندوق بازنشستگی کشوری، در نشست شورای مدیران پتروشیمی جم بر ضرورت توسعه صنایع پایین‌دستی تأکید کرد و از مدیرعامل پتروشیمی جم خواست نقشه‌ای جامع از ظرفیت‌های توسعه‌ای این بخش تهیه و به صندوق ارائه کند.

دکتر حجت‌اله میرزایی، در این نشست با بیان اینکه بخش عمده‌ای از صادرات محصولات پتروشیمی کشور همچنان در سطح مواد اولیه باقی مانده، گفت: ما هنوز در نقطه صفر هستیم. بسیاری از محصولات بالادستی پتروشیمی به شکل خام صادر می‌شوند، در حالی که اگر زنجیره پایین‌دستی را توسعه دهیم، می‌توانیم ارزش افزوده‌ای چند برابر ایجاد کنیم. 

وی افزود: برآوردها نشان می‌دهد که این رقم می‌تواند از ۱۶ میلیارد دلار فعلی به حدود ۶۰ تا ۷۰ میلیارد دلار برسد.

مدیرعامل صندوق بازنشستگی همچنین خواستار ایجاد یک مرکز ارتباطی فعال بین پتروشیمی جم و دانشگاه‌ها شد و تأکید کرد: این شرکت باید در مسیر تقویت ارتباط صنعت و دانشگاه پیشرو باشد. پیشنهاد می‌کنم طی شش ماه آینده، حداقل ۲۰ دانشجوی دکتری در رشته‌های فنی، علوم پایه، مدیریت و بازرگانی، رساله‌های خود را در کنار پتروشیمی جم به اتمام برسانند. این اقدام علاوه بر توسعه دانش‌بنیان شرکت، به تأمین نیروی انسانی متخصص نیز کمک می‌کند.

دکتر میرزایی همچنین بر اهمیت استفاده از فناوری‌های نوین، به‌ویژه هوش مصنوعی در صنعت پتروشیمی تأکید کرد و از پتروشیمی جم خواست به عنوان یک پایلوت ملی در این حوزه وارد عمل شود. 

وی تصریح کرد: صندوق بازنشستگی از سرمایه‌گذاری در فناوری‌های نوین و هوش مصنوعی در پتروشیمی جم حمایت خواهد کرد. این اقدام یک سرمایه‌گذاری ملی است و این را در جهت منافع ملی می‌دانیم.

دکتر میرزایی در پایان، از پیگیری مستمر پرونده‌های حقوقی و قضایی پتروشیمی جم قدردانی کرد و تأکید کرد که این روند باید تا احقاق کامل حقوق بازنشستگان ادامه یابد.

سرگرمی روز نوشت : مدیرعامل صندوق بازنشستگی کشوری گفت: پرونده‌هایی مانند زمین‌های کنگان و برخی املاک دیگر که در سال‌های گذشته دچار مشکلات حقوقی شده بودند، با تلاش‌های اخیر در مسیر حل‌وفصل قرار گرفته‌اند. این دستاورد کم‌سابقه باید تا انتها پیگیری شود تا حقوق کامل صندوق و بازنشستگان استیفا شود.

در این نشست همچنین، هاشم نجفی، مدیرعامل پتروشیمی جم، اعلام کرد که برنامه‌های توسعه‌ای در حوزه هوش مصنوعی و ارتباط صنعت با دانشگاه با جدیت بیشتری ادامه خواهد یافت.

وی در این خصوص گفت: واحد تحقیق و توسعه (R&D) ما در این حوزه فعال است و با قدرت بیشتری فراخوان خواهیم داد تا این ارتباط ساختاریافته‌تر و در چارچوب مشخص‌تری قرار گیرد.

نجفی همچنین از تغییرات در ساختار مدیریتی این شرکت خبر داد و افزود: ما مدیریت فناوری اطلاعات و تحولات دیجیتال را در چارت سازمانی خود تعریف کرده‌ایم تا توسعه هوش مصنوعی را به‌صورت جدی‌تری دنبال کنیم. 

او افزود: تاکنون یک پروژه هوش مصنوعی در حوزه حقوقی اجرا شده و برخی همکاران نیز در این زمینه ثبت اختراع داشته‌اند. به دلیل محدودیت‌های زمانی، هنوز فرصت ارائه این دستاوردها فراهم نشده، اما در آینده نزدیک گزارش کامل آن ارائه خواهد شد.

مدیرعامل پتروشیمی جم به تحولات مرتبط با برندینگ این شرکت در سطح بین‌المللی نیز اشاره کرد و گفت: در حوزه برند بوک (Brand Book) تغییراتی ایجاد کرده‌ایم تا برندسازی علمی و دقیق‌تری را دنبال کنیم.

صندوق بازنشستگی کشوری در حالی توانست در مجمع پر سر و صدای ایران خودرو، صاحب یک کرسی در هیات مدیره شود که تنها ۸.۷ درصد از سهام این خودروساز را در اختیار داشت.

پس از موفقیت چشمگیر و تلاش صندوق بازنشستگی کشوری در تصاحب سه صندلی مدیریتی در بیمه ملت و اخذ امتیاز انتخاب مدیرعامل این بانک خارج از اختیار هیات مدیره،آن هم در رقابت با گروه بهمن و کروز، در ماه قبل، این‌بار در مجمع ایران‌خودرو نیز توانست با صراحت از منافع و دارایی بازنشستگان دفاع کند.

حضور فعالانه در مجامع شرکت‌های بزرگ را می‌توان نشانه خوشبینانه‌ای از تغییر در جهت‌گیری‌های صندوق بازنشستگی کشوری و خانه‌تکانی از ساختار دولتی و غبارگرفته ‌آن تلقی کرد. چهره نمایندگان صندوق در مجامع اخیر، با محافظه‌کاری مرسوم و رخوت سال‌های گذشته آن، همخوانی ندارد و از رویکردهای تازه خبر می دهد.

به‌نظر می‌رسد ترکیب میدری- میرزایی که هر دو دانش‌آموخته اقتصاد بوده و به خوبی با مفهوم‌ناترازی در صندوق های بازنشستگی و تبعات اقتصادی- اجتماعی آشنایی دارند، توانسته است در همین مدت کوتاه، چرخش مؤثری را در سیاست‌های اداره این صندوق پایه‌ریزی کند.

در مجمع ۱۷ بهمن ایران‌خودرو، صندوق بازنشستگی با زیرکی سمت درست ماجرا ایستاد و به نفع تغییر مدیریت در یکی از زیان‌ده ترین شرکت‌های ایران رأی داد و در فضای پرتنش مجمع ایران خودرو ، علاوه بر رأی به تغییر سکان مدیریت این شرکت، با کسب یک صندلی در هیأت مدیره آن، هم از منافع یک‌ملت برای خصوصی شدن ایران خودرو دفاع کرد و هم منافع بازنشستگان را حفظ کرد.